Consultant(e) Commercial(e)

Il/Elle conduit, met en œuvre et concrétise des actions commerciales de prospection, développement et/ou fidélisation d’un portefeuille clients dans un objectif de conquête et/ou de progression de l’activité avec un objectif constant de veiller à la bonne rentabilité économique de son secteur (géographique ou de spécialités)

Mon rôle en tant que consultant commercial au sein du Groupe Ergalis consiste à développer et la pérenniser l’activité de l’agence Immobilier que j’ai intégrée en mars 2016.

Cela passe par l’intégration de nouveaux comptes clients (prospection), de la fidélisation, de la veille (commerciale, informationnelle et concurrentielle), des rendez-vous commerciaux, de la négociation, des recrutements, de la délégation de salariés intérimaires et des mise en poste en cdd-cdi.
Il faut être rigoureux dans son organisation, ce que j’entends par là, c’est de savoir gérer les priorités sans pour autant négliger ses missions principales ; c’est quelque chose que l’on doit maîtriser si l’on veut atteindre les objectifs fixés.

Pour s’épanouir, il faut, je pense, être curieux, aimer le contact, le travail en équipe et savoir partager l’information.
La communication est importante, elle permet d’impliquer les collaborateurs de son agence et par effet induit avoir la réactivité attendue par nos clients.

Je vous rassure l’accompagnement dont vous avez besoin est présent chez Ergalis ; sous la forme de formations (commerciales, juridiques, …) mais aussi avec le soutien et le suivi réalisé par le management.
En résumé, vous recherchez une culture d’entreprise forte et vous souhaitez participer aux projets de développement de la prochaine société que vous intégrerez alors le groupe Ergalis répondra à vos attentes comme il répond aux miennes !